ケアマネージャーと保健師の違いを徹底解説！役割や資格、働き方のポイントとは？

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ケアマネージャーと保健師の基本的な違いとは？

ケアマネージャーと保健師は、どちらも健康や生活支援に関わる仕事ですが、役割や資格、働く現場が異なります。まずは、それぞれの基本を簡単に説明します。

ケアマネージャーは、高齢者や障がい者の生活を支えるためのケアプラン（介護計画）を作成し、その人に合ったサービスが受けられるよう調整する専門職です。

保健師は、地域や学校、企業などで人々の健康を守り増進するために働く専門家です。特に予防や健康教育、訪問指導などを行い、病気の予防や健康保持を目的としています。

このように、ケアマネージャーは個人の生活支援の調整役、保健師は地域や集団の健康促進の専門家という違いがあります。

資格やなり方の違いを詳しく説明

ケアマネージャーと保健師はそれぞれ異なる資格が必要です。

ケアマネージャーになるには、まず介護や福祉の実務経験が必要です。例えば、介護福祉士や看護師、福祉関連の職種で実務経験を積み、その後に国家試験ではなく受験資格を得てケアマネージャーの試験合格を目指します。

保健師は大学や専門学校で保健師養成課程を終了し、保健師国家試験に合格する必要があります。つまり国家資格の一つであり、医学や公衆衛生の知識が深く求められます。

このようにケアマネージャーは実務経験重視、保健師は学歴＋国家試験合格が必須という違いがあります。

具体的な仕事内容と働く場所の違い

実際の仕事内容でも違いがはっきりしています。

ケアマネージャーは、利用者やその家族と面談し、日常生活の困りごとや希望を聞き取ります。そして、介護施設や訪問介護、デイサービスなどのサービス提供者と連携しながら、適切なケアプランを作成。契約内容の見直しやサービス利用状況の確認も行います。主に介護保険サービスの窓口として働くことが多いです。

保健師は、地域の保健センターや学校の保健室、企業の健康管理室などで働きます。母子保健や生活習慣病予防、感染症対策などの講座や健康相談、訪問指導を行い、住民や従業員の健康増進のために働きます。

簡単に言えば、ケアマネージャーは個人の介護サービスをつなげる役割、保健師は地域全体や集団の健康を守る役割という違いです。

ケアマネージャー・保健師の違いを比較した表

項目	ケアマネージャー	保健師
主な仕事	介護サービスの計画作成・調整	健康相談・訪問指導・健康教育
資格	介護関連実務経験＋試験合格	保健師国家試験合格（養成課程修了）
働く場所	介護事業所・居宅支援事業所	保健センター・学校・企業
主な対象	高齢者・障がい者	地域住民・子ども・企業従業員
役割の特徴	個別ケア計画の作成と調整	健康増進と病気予防

ケアマネージャーと保健師は似ているようで、役割も働く場所も違います。自分の目指す分野やどんな支援をしたいかで選択すると良いでしょう。

ピックアップ解説

保健師って聞くと、病院で患者さんの世話をする看護師と勘違いしがちですが、実はまったく違うんです。保健師は、地域や学校、会社などで健康や病気の予防活動を担当しています。例えば、学校でインフルエンザの予防接種や健康相談を行ったり、住民に生活習慣病の知識を伝えたりするのが保健師の仕事。だから、『予防のエキスパート』とも言えます。中学生のみんなも、自分の周りにいる保健師さんの活動を知ると、健康づくりの大切さがもっとわかると思いますよ！

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