

中嶋悟
名前:中嶋 悟(なかじま さとる) ニックネーム:サトルン 年齢:28歳 性別:男性 職業:会社員(IT系メーカー・マーケティング部門) 通勤場所:東京都千代田区・本社オフィス 通勤時間:片道約45分(電車+徒歩) 居住地:東京都杉並区・阿佐ヶ谷の1LDKマンション 出身地:神奈川県横浜市 身長:175cm 血液型:A型 誕生日:1997年5月12日 趣味:比較記事を書くこと、カメラ散歩、ガジェット収集、カフェ巡り、映画鑑賞(特に洋画)、料理(最近はスパイスカレー作りにハマり中) 性格:分析好き・好奇心旺盛・マイペース・几帳面だけど時々おおざっぱ・物事をとことん調べたくなるタイプ 1日(平日)のタイムスケジュール 6:30 起床。まずはコーヒーを淹れながらニュースとSNSチェック 7:00 朝食(自作のオートミールorトースト)、ブログの下書きや記事ネタ整理 8:00 出勤準備 8:30 電車で通勤(この間にポッドキャストやオーディオブックでインプット) 9:15 出社。午前は資料作成やメール返信 12:00 ランチはオフィス近くの定食屋かカフェ 13:00 午後は会議やマーケティング企画立案、データ分析 18:00 退社 19:00 帰宅途中にスーパー寄って買い物 19:30 夕食&YouTubeやNetflixでリラックスタイム 21:00 ブログ執筆や写真編集、次の記事の構成作成 23:00 読書(比較記事のネタ探しも兼ねる) 23:45 就寝準備 24:00 就寝
コアターゲットとメインターゲットの違いを正しく理解する
コアターゲットは、商品やサービスの中核を成す最も重要な顧客層のことを指します。この層は長期的な価値の創出につながるため、深く理解して共感できる言葉を選ぶことが肝心です。一方、メインターゲットはそれに加えて広く狙うべき顧客層であり、購買につながるボリュームを確保するための“入口”としての役割を果たします。
両者は混同されがちですが、実務では別々の戦略を組み立てることで成果を高められます。コアターゲットは「この人が何を求め、どんな悩みを抱え、どんな価値観で意思決定をするのか」という深掘りに強く、メインターゲットは「この製品を知ったときに行動を起こしやすい層」を網羅します。
実務の現場での違いのイメージをつかむには、まずこの2つの層を分けて考える訓練が必要です。コアターゲットへの訴求は長期的な信頼構築、ブランドの核となる体験設計に影響します。メインターゲットへの訴求は認知の拡大・購買への導線設計、価格戦略、販促の頻度とタイミングを最適化します。例として、新発売のスポーツシューズを考えると、コアターゲットは「日常的にランニングを続け、性能と快適さを最も重視する中長期的な顧客」の層、メインターゲットは「週に2〜3回程度走るが、コスパと手頃さも重視する人々」というように設定できます。
このような違いを把握すると、メッセージの方向性が見えやすくなります。以下のポイントを意識すると、両者を説得力のある形で結びつけられます。
- コアターゲットの心の動きを掴む:価値観・長期的な目標・日常の悩みを洗い出し、ブランド体験をどう作るかを考える。
- メインターゲットの購買入口を設計:無料トライアル、期間限定オファー、分かりやすい比較情報など、導線をわかりやすくする。
- データを使って2つの層を検証する:購買履歴、サイト行動、アンケート回答を分けて分析する。
差を明確にするための指標と実務の例
差を測る指標として、LTV(顧客生涯価値)、CAC(顧客獲得コスト)、リピート率などが挙げられます。コアターゲットは高いLTVとロイヤルティを狙い、メインターゲットは購買機会の総量と販促の反応を追います。商品開発やマーケティング戦略の設計時には、両者のペルソナを分けて、発信するメッセージの語彙・トーン・訴求ポイントを変えることが重要です。
結局のところ、コアターゲットとメインターゲットは、企業の成長を支える“2つの柱”のような関係です。どちらか一方だけに偏ると、長期的なブランドの安定性が欠けます。両者をバランスよく設計し、共鳴する体験を提供することが、成功への近道だと言えるでしょう。
実務での活用と表の比較
ここでは、現場で使える具体的な手順と、コアターゲットとメインターゲットをどう管理するかを解説します。まずは「ペルソナ作成」から始め、次に「メッセージ設計」と「チャネル設計」を組み合わせます。最終的には、数字で検証できる仕組みを作るのがコツです。以下のステップを順番に進めると、2つの層の関係がクリアになります。
- ステップ1:現状の顧客データを整理する。
- ステップ2:年齢・性別・地域・行動データでセグメント分けを行う。
- ステップ3:コアターゲットとメインターゲットのペルソナをそれぞれ1つずつ作成する。
- ステップ4:2つのペルソナに合わせた訴求ポイントとビジュアルを作成する。
- ステップ5:実施後のKPIを設定し、定期的に見直す。
実際の資料用に、以下の表は2つのターゲットの違いを分かりやすく示します。
この表を活用することで、実務で何を強化すべきかが一目で分かります。例えば、新製品のローンチ時には、コアターゲットの満足度を最優先に設計しつつ、メインターゲットには導線と価格訴求を強化します。ブランドの軸が揺らがないよう、両者の関係性を常に見直すことが大切です。
コアターゲットという言葉を深掘りしてみると、ただの嗜好の集まりではなく“その商品にとって最も価値を感じてくれる人たち”を指す、非常に現実的で実務的な概念だと感じます。友人とカフェでこの話題をするときも、コアターゲットを意識するだけで伝える言葉が絞り込まれ、マーケの会話がスムーズになります。コアターゲットを中心に据えつつ、メインターゲットという広がりをどう活かすか。両者の関係をどう設計するかが、成功のカギになるのです。