

中嶋悟
名前:中嶋 悟(なかじま さとる) ニックネーム:サトルン 年齢:28歳 性別:男性 職業:会社員(IT系メーカー・マーケティング部門) 通勤場所:東京都千代田区・本社オフィス 通勤時間:片道約45分(電車+徒歩) 居住地:東京都杉並区・阿佐ヶ谷の1LDKマンション 出身地:神奈川県横浜市 身長:175cm 血液型:A型 誕生日:1997年5月12日 趣味:比較記事を書くこと、カメラ散歩、ガジェット収集、カフェ巡り、映画鑑賞(特に洋画)、料理(最近はスパイスカレー作りにハマり中) 性格:分析好き・好奇心旺盛・マイペース・几帳面だけど時々おおざっぱ・物事をとことん調べたくなるタイプ 1日(平日)のタイムスケジュール 6:30 起床。まずはコーヒーを淹れながらニュースとSNSチェック 7:00 朝食(自作のオートミールorトースト)、ブログの下書きや記事ネタ整理 8:00 出勤準備 8:30 電車で通勤(この間にポッドキャストやオーディオブックでインプット) 9:15 出社。午前は資料作成やメール返信 12:00 ランチはオフィス近くの定食屋かカフェ 13:00 午後は会議やマーケティング企画立案、データ分析 18:00 退社 19:00 帰宅途中にスーパー寄って買い物 19:30 夕食&YouTubeやNetflixでリラックスタイム 21:00 ブログ執筆や写真編集、次の記事の構成作成 23:00 読書(比較記事のネタ探しも兼ねる) 23:45 就寝準備 24:00 就寝
はじめに:バリアフリー化とユニバーサルデザインの違いを知る
日常で私たちは建物の階段、扉の幅、案内表示など、いろんな場面で“使いやすさ”を感じています。ところが、同じ使いやすさでも考え方が違うと、取り組み方が変わります。この記事では、よく混同されがちな二つの言葉、バリアフリー化とユニバーサルデザインの違いを、学校の授業や家庭の暮らしの中で役立つ形で解説します。
まずは言葉の定義を押さえ、それから具体的な場面にどう適用するかを見ていきましょう。
この理解が深まれば、設計や行政の仕事だけでなく、私たち一人ひとりの選択にも影響します。
バリアフリー化は、身体の不自由さや高齢など、特定の制約を持つ人の“アクセスする権利”を守るための取り組みです。例えば車いす利用者が段差なく移動できるようにスロープを設置したり、点字ブロックを設けて視覚と触覚の両方で道案内をすることが典型です。
一方でユニバーサルデザインは、誰もが使いやすい設計を広く目指し、年齢や能力に関係なく受け入れられることを重視します。駅の案内表示を大きく見やすくする、座席の配置を仲良く座れるようにするなど、普遍性を意識した工夫を含みます。
結局のところ、バリアフリーは“特定の人の不便を解消するための機能改善”であり、ユニバーサルデザインは“全員が使いやすい設計を目指す考え方”だと理解すると、アプローチの違いが分かりやすくなります。
このセクションを読んで、あなたの身の回りの空間が、どの程度“使いやすさの普遍性”を持つか、優先順位をつけて見直すヒントをつかんでください。
本質的な違いを理解するポイント
最も基本的な違いは視点です。バリアフリーは“特定の不便をもつ人を助ける”ための手段に焦点を当て、改善の対象は主に障害の有無や高齢化の影響を受ける人々です。
対してユニバーサルデザインは“すべての人が扱いやすいように設計する”ことをゴールに設定します。これは機能の過不足を減らし、使う人を選ばない空間づくりを意味します。
例えば段差のない入口はバリアフリーとして重要ですが、それだけでは不十分です。色のコントラストを強くして視覚障害の人にも読みやすくする、音声案内と文字案内を併用する、座席の高さを調整可能にするなど、複数の要素を組み合わせることがユニバーサルデザインの実践です。
このような多様な配慮が、年齢や身体能力の差を超えて人の体験を揃える鍵になります。
理解を深めるコツは、具体的な場面を想像してみることです。学校、公共交通、病院、商業施設など、場面ごとに必要な支援の種類は変わりますが、基本の考え方は同じです。誰が使うかを考える、見やすさと触れやすさを同時に考える、そして改善は継続的に行う—この3点を押さえるだけで、設計の幅がぐっと広がります。
生活場面のヒントと実例
身近な場での実例をいくつか挙げると、学校の玄関はスロープと自動ドア、階段横の手すり、教室内の机の高さ調整などが基本です。病院や市役所では情報の多言語化と案内表示の統一感が重要です。これらはユニバーサルデザインの実践例としてよく取り上げられますが、バリアフリーの機能が前提として備わっているかどうかを同時に確認することが大切です。
さらに民間の店舗や駅構内では、階段とエスカレーターの併用、表示のフォントサイズ、足元の安全性、照明の明るさ、音の配慮など、ささいだけれど影響力のある要素が集まっています。ユニバーサルデザインではこうした要素を“設計の初稿”の段階から考えることが多く、使う人が選べる余地を多く作ることが求められます。
日常の判断としては、誰かにとっての“使いにくさ”を、一度“自分ゴト”として見直す習慣を持つと良いです。例えば、荷物の多い日、雨の日、夜間などの条件を想定し、入口の段差、表示の見やすさ、座席の配置、トイレの案内までを点検していくと、段階的に改善ロードマップが見えてきます。
実務での活用と表での比較
設計や運用の場面で、バリアフリー化とユニバーサルデザインをどう使い分けるかは、プロジェクトのゴールや対象者の範囲によって決まります。
ここでは、実務での考え方と、二つの概念を比較する表を用意しました。先に結論を言うと、両者は補完関係にあり、同時に進めるのが最も効果的です。
表を見ると、定義・対象・設計の視点・評価の仕方が違うことがわかります。バリアフリー化は「障害をもつ人の移動・利用のハードルを下げる具体的な機能改善」が中心、ユニバーサルデザインは「誰もが使える設計思想」という点が特徴です。
実務での手順として、まず現状の不便さを洗い出し、次に改善案を立案します。改善案は、短期で実行可能なものと、長期の設計変更で実現するものに分けて考えると進みやすいです。
結論として、設計の初期段階から両方の視点を取り入れ、テストを重ねていくことが、現場での受け入れと利用の安定性を高めます。
今日は友達と学校のエレベーターの話をしていて、バリアフリーとユニバーサルデザインの違いについて深掘りしてみたんだ。友達は“誰のための設計か”を最初に考えるべきだ、みたいな話をしていて、それってつまり“誰もが使える場を作ろう”ってことだよね、と思った。実際、入口の段差をなくすだけで高齢者も荷物を持つ人も楽になるし、座席の高さを変えられると子どもと大人が一緒に座れる。設計は難しく見えるけれど、話す相手を選ばずに考えを広げると、身近な場所が徐々に使いやすくなる気がする。